Historia de un desarrollador de SI
#1. ¿Se dice que hay que evitar las empresas de SI...?

Hay una conversación común cuando me encuentro con estudiantes preparándose para ingresar o con desarrolladores junior.

Es "Se dice que no se debe ir a las empresas de SI...?", en mi caso, comencé mi primer trabajo en una empresa de SI, por lo que puedo comprender sus preocupaciones.

Hoy hablaremos sobre si ir o no a una empresa de SI.

❓ Estructura del negocio de SI
Primero, debemos comprender la estructura comercial de SI. SI, liderada por los tres grandes, Samsung SDS, LG CNS y SK C&C, recibe contratos de empresas que desean sistemas (contratistas principales) y luego busca subcontratistas para los proyectos. En este momento, muchas empresas de SI entran en la posición de segundo, tercer, cuarto... nivel. Por supuesto, cuanto más bajo sea el nivel, más se descontará el precio, por lo que inevitablemente se reducirá el precio. Debido a este problema, las empresas públicas tienen restricciones de participación para las grandes empresas, pero si miramos el caso reciente del sistema educativo de cuarta generación, "Nice", podemos ver que existen limitaciones en la capacidad tecnológica de las pequeñas y medianas empresas.

❓ ¿Por qué no se debe ir a una empresa de SI?

1. Inflación de experiencia

En algunas agencias de colocación de personal (empresas que solo envían personal a la empresa y cobran una tarifa), conocidas como "agencia de publicidad", inflan la experiencia para obtener más dinero, por lo general, envían a recién graduados como expertos con 3 años de experiencia (nivel inicial). Por lo tanto, si trabajas en una agencia de publicidad, podrías enfrentar un castigo por falsificar documentos oficiales y, además, podría causar daños a otros miembros del proyecto, por lo que debes evitar este tipo de empresas.

Informes sobre la inflación

2. Presión por el calendario que lleva a... ¡lunes, martes, miércoles, jueves, viernes, viernes, viernes!

Debido a la naturaleza de los proyectos de S/W, la mayor parte del costo se destina a los salarios. Por lo tanto, el contratista principal desea finalizar el proyecto rápidamente y la empresa ejecutora también desea finalizarlo rápidamente para reducir los salarios, por lo que hay mucha presión para cumplir con el calendario. Por lo tanto, dependiendo de la empresa cliente, podrías terminar trabajando de lunes a viernes, viernes, viernes...

3. Estructura que no permite ganar dinero

Como se mencionó anteriormente, las empresas de SI de nivel inferior descuentan una tarifa intermedia y reciben un precio bajo, por lo que es una estructura en la que trabajas mucho y ganas poco, por lo que es difícil tener grandes expectativas en términos de salario o beneficios. Por lo tanto, la mayoría de las personas que trabajan en empresas de SI de nivel inferior se fijan como objetivo aumentar sus habilidades para saltar a empresas de nivel superior.

Sin embargo, existen algunas empresas de SI buenas (?)

En mi caso, también trabajé en un proyecto de SI durante aproximadamente 2 años, la cantidad de horas extra que hice se puede contar con los dedos de una mano y creo que he adquirido mucha experiencia y habilidades. Creo que durante este período, tuve un crecimiento significativo. Por lo tanto, en lugar de pensar que "definitivamente (?) hay que evitar SI", si quieres trabajar como desarrollador, pero no encuentras trabajo, creo que comenzar en una empresa de SI también es una buena opción, ya que es importante empezar. Por supuesto, debes elegir una buena SI, cómo elegir una buena SI y cómo elegir bien una empresa de SI se explicará en la próxima publicación.