[非本科生，如何成為開發者] 10. 在哪裡尋找職缺比較好？

非本科系，如何成為開發者並生存下去

#10. 在哪裡尋找職缺公告比較好呢？

過去，求職時通常會以104人力銀行、1111人力銀行等求職網站為主進行搜尋並投遞履歷，因此資訊量相較於現在較少。但由於IT產業的發展，各種職缺媒合平台紛紛出現，因此根據各個求職平台的特點，採取策略性的求職活動會比較好。以下整理了依據不同目的而廣為人知的求職平台。

1. 網路求職網站（104人力銀行、1111人力銀行、求職網等）
這是最普遍的求職平台，不僅開發相關職務，其他各個職務的職缺公告都能在上面查詢。大多數情況下，履歷和自傳都會統一使用平台的格式，因此只要撰寫好履歷和自傳，就能輕鬆投遞多家公司，這是一個優點。此外，最近還可以查看公司別的應徵人數、個人條件等，因此可以獲得各種預測錄取機率的資訊。因此，如果沒有特別的目的，只是想在眾多職缺中尋找求職機會，那麼使用網路求職網站即可。

2. 以新創公司為主的平台（Wanted、Rocket Punch等）
Wanted、Rocket Punch等較近期的求職平台，大多數都刊登了許多IT相關職務的職缺公告，且以新創公司為主的職缺公告較多。因此，如果想在新創公司從事IT相關職務，那麼重點搜尋這些網站即可。

3. Naver社群（就業板等）
Naver上有許多求職社群。透過社群，可以獲得各種公司的職缺資訊以及求職相關訣竅。Naver社群並無法直接投遞履歷，大多數都是連結到職缺相關網頁，但由於是許多人聚集交流資訊的社群，因此能獲得自己可能錯過的資訊，這是一個優點，因此不妨定期造訪並確認是否有新的職缺公告。

4. 大企業的徵才網站
大企業通常會在自己的徵才網站上招募人才，因此必須監控前面提到的網路求職網站或Naver求職社群等，確認哪家公司正在招募人才。此外，也可以將感興趣的公司徵才網站設為我的最愛，並定期確認是否有新的職缺公告。雖然每次投遞履歷時都需要撰寫履歷，這有點麻煩，但畢竟是大企業，其優勢是確實在努力方面給予充分的回報，因此務必專心撰寫。